Nómada digital: Visado de residencia teletrabajador internacional en España

Nómada digital: Visado de residencia teletrabajador internacional en España
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Te explicamos en qué consiste la autorización para teletrabajar en España siendo extranjero, como «nómada digital»

¿Qué es el teletrabajo?

Se trata de cualquier actividad laboral o profesional que se realice a distancia, gracias al uso de recursos digitales, como son, por ejemplo, Internet, intranet, correo electrónico y otras aplicaciones informáticas.

La particularidad del teletrabajo es que no es necesario que estés físicamente presente en un centro de trabajo, sino que puedes realizarlo desde casa, o cualquier otro sitio con conexión a la red y un terminal (un ordenador o un móvil).

¿Qué es un teletrabajador de carácter internacional?

Como advertimos antes, el teletrabajador no tiene que estar físicamente presente en la empresa para la cual presta sus servicios, puede incluso residir en otro país y continuar ejerciendo sus funciones como un “nómada digital”.

Un teletrabajador internacional sería entonces aquel que presta servicios de teletrabajo desde uno o varios países distintos al de la empresa que lo contrata.

Teletrabajar en España con carácter internacional

El 22 de diciembre de 2022, entró en vigencia la Ley de Startups en España que, entre otros aspectos, regula dicha modalidad.

Este texto jurídico regula el otorgamiento de un visado, o de un permiso de residencia, a ciudadanos extracomunitarios que desean fijar su residencia en España y continuar teletrabajando para una o más empresas ubicadas fuera del territorio español. Es lo que se conoce como «visado nómada digital».

El contenido de esta ley establece las características que deben presentar cada uno de los implicados en el teletrabajo de carácter internacional en España, como explicaremos a continuación.

¿Puedo teletrabajar internacionalmente para cualquier empresa?

Cuando se trate de teletrabajadores por cuenta ajena, la empresa contratante debe tener al menos un año de funcionamiento y su sede debe estar fuera del territorio español.

Adicionalmente, debe redactar un informe donde describa el perfil del teletrabajador y además autorice a dicho teletrabajador para que preste sus servicios desde España.

Los servicios pueden prestarse tanto como empleado como por cuenta propia, es decir, como autónomo.

De hecho, si el teletrabajador lo es por cuenta propia (autónomo), podrá prestar sus servicios profesionales también a una empresa española, siempre que ello no represente más del 20% de su actividad.

Tanto si teletrabajas como empleado o como autónomo, debes tener un mínimo de 3 años de experiencia y demostrar, al menos, 3 meses de antigüedad en la empresa que te contrata.

¿Cuánto tiempo puede ausentarse España el teletrabajador internacional?

La normativa establece que el teletrabajador extranjero en España, podrá asentarse un máximo de 6 meses por año natural para mantener el visado o permiso. Esto es ideal para los nómadas digitales propiamente dichos, es decir, aquellos que teletrabajan desde distintos lugares del mundo a lo largo del año.

¿Si tengo un visado de teletrabajo internacional en España puedo trasladarme allí con mi familia?

Sí, tus familiares directos pueden también obtener un visado o autorización.

Se entiende por familiares directos a: cónyuge, pareja de hecho, hijos menores de edad, o mayores que dependan de ti, y ascendentes a tu cargo.

Estos familiares podrán solicitar una autorización de residencia y trabajo en España.

Otros requisitos para obtener el visado o permiso de teletrabajador internacional

  • No encontrarte en España en situación irregular.
  • Carecer de antecedentes penales tanto en España como en el país o países donde hayas residido los últimos cinco años anteriores a la solicitud.
  • Ser beneficiario de un seguro de salud con una compañía aseguradora que opere en España (si te das de alta en la Seguridad Social -como autónomo, por ejemplo- no será necesario que contrates un seguro privado de salud).
  • Contar con recursos económicos suficientes para sostenerte a ti y a tu familia durante la residencia en este país.

¿Cómo demostrar recursos económicos para obtener el visado o el permiso?

Para obtener el visado o el permiso de residencia de teletrabajo de carácter internacional deberás acreditar que cuentas con recursos económicos para el sostenimiento propio y el de tu familia:

  • Titulares de los visados y autorizaciones de residencia: cantidad que represente mensualmente el 200% del salario mínimo interprofesional (SMI). Al 31/01/2023, el SMI mensual es de 1.000 euros en 14 pagas (14.000 euros al año).
  • Familiares que incluyan dos personas contando a la persona titular y a la persona reagrupada: al menos el 75% del SMI. Se requerirá un 25% del SMI por cada miembro adicional a las dos personas mencionadas. 

Estas cantidades se pueden acreditar entre otros con el contrato, nóminas, certificado de la empresa que desplaza etc.

Nómadas digitales: impuestos y otras obligaciones (seguridad social) en España de los teletrabajadores internacionales extranjeros

Si piensas que este visado o permiso puede ser para ti, contáctanos!

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